生活试炼模拟

分配算法与「管理页①的生活试炼」完全同源（服务端同一份 assignCore）：按门槛筛出可分配项目 → 每人选自己最强且未满的项目 → 再做交换/顶替/链式再平衡优化。
分配口径四选一：按技能等级 / 按生产力 / 按官方期望吞吐 走上面这套算法；按已发布名单 直接照抄「管理页①已发布」的名单（门槛与上限不参与），用来验证「已发布的名单真跑起来是什么结果」。
官方期望吞吐 = 每次推进量 ×（1+双倍概率）× 成功率 ÷ 单次秒数，三个因子直接取自模拟器自身 ⇒ 与模拟结果同源同值，且天然覆盖「强化只有速度+成功率、没有效率轴」的情况。
勾选冻结已发布成员后，①已发布的人不会被任何口径挪动（换口径时不会洗掉已下发、大家快报名完的名单），只把剩余空位按所选口径补上；下周要全新重算请取消勾选。
只作用于本页模拟，不写库、不影响①的分配结果。

怎么算（累积爬山）：先用所选口径跑一次分配得到基线（项目归属由它定死）→ 每轮在该轮基线上： 每项按口径分取前 N 名冻结（不参与交换）、其余里取口径分最低的若干人做交换池 → 穷举「A 项某人 × B 项某人」两两互换 → 每个方案跑模拟打分 → 取最高分那一步落到新基线 → 下一轮在新基线上继续换。 所以第 2 轮是在第 1 轮已经换过人的基础上再换，最终可能换掉 2×轮数 个人；连续几轮没提升就自动停。
榜单 = 路径上的每一层：第 1 层换 2 人、第 2 层换 4 人…（想少动人可以挑中间那层，不必用最末层）。 分数 = 整队奖励分（层数×100 + 进度×50，与「基础奖励」同源）。
为什么先粗筛：每轮交换对数可达几千，先用低采样快筛一遍，前几名再用上面「采样轮数」精算； 每个方案跑几轮 = 同一方案跑多次取均值（并给标准差），避免单轮运气决定名次；多线程按服务器核数并行。
起始层 / 每层+级 / 最高层 / 采样轮数 沿用页面上方「模拟模式」里的四个输入框。 ⛔ 「按已发布名单」口径在这里不可用（名单已定死，没有可交换空间）。

公会建筑（10 座）：等级默认自动读取自游戏数据（插件抓的公会建筑等级，公会内取最大 = 最新），上限 20 级，官方每级给对应技能 +2 级。 可手动填写（游戏里刚升、插件还没上传；或试算升到 N 级）—— 手填值会真正参与本页模拟；点重置为游戏数据恢复成自动聚合值。
社区增益（3 项）：等级上限 20，官方数值已内置 ⇒ 只需选等级，不用填百分比。 ⚠️ 这是全服共享、按分钟购买的限时 buff，等级会过期 ⇒ 每次开新试炼前请回来看一眼。
个人神龛（力量→效率、节奏→行动速度，各 0.5%/级、上限 20）也是自动读成员数据的，不用填。
以上三项同时影响：本页模拟结果、管理页①的生产力与分配结果。